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零件检测的职责在线播放_第三方检测机构收费(2024年12月免费观看)

内容来源：零配件导航所属栏目：导读更新日期：2024-12-03

零件检测的职责

医院不需要做的8种检查，没一点用处，而且损害身体还浪费钱 “医生，我是不是一定要做这个检查啊？”张阿姨坐在诊室里，眉头紧锁，手里攥着一张刚打印出来的检查单。她的女儿小刘站在一旁，满脸疑惑：“医生，这个检查真的有必要吗？听说有些检查做了也没什么用，甚至还会伤身体。” 面对这对母女，医生推了推眼镜，语气平和地说道：“你们说得没错。有些检查确实既没用，还可能对身体有害。今天我就给你们好好说说。” 张阿姨和女儿的疑问，或许也是很多人心中的困惑。在医院里，我们常常被告知要做各种各样的检查，但这些检查真的都必要吗？它们的效果到底有多大？有没有可能，某些检查只是徒增恐慌，还让人花了冤枉钱？随着现代医学的发展，人们越来越重视健康管理，检查项目也随之增多。但在这个过程中，部分检查被过度使用，甚至沦为不必要的“套路”。今天，我们就来聊一聊那些“没用甚至有害”的检查项目，希望让大家在面对检查时更加理性。小李是一位30岁的年轻白领，平时生活规律，身体健康。上个月，他去做了一次常规体检，结果却被推荐去做一项“全身CT筛查”。医生告诉他：“你年纪轻轻看着没事，但有些隐患肉眼看不出来，最好做个彻底的检查。” 小李听了有些紧张，花了2000多元做了检查，结果显示一切正常，可回到家后，他却忍不住想：“全身CT有必要做吗？我会不会因为辐射反而对身体不好？” 小李的担忧并不是没有道理。医学研究早已表明，常规体检中并不建议做全身CT筛查，因为它的辐射量相当于拍200多张胸片，对健康人来说风险远大于收益。全身CT对某些特定疾病的早期发现确实有帮助，比如肺癌或肝癌，但对于没有症状、没有家族史的普通人来说，这种筛查通常得不偿失。辐射带来的潜在危害，可能会在未来几年甚至几十年后显现出来，得不偿失。再来看看另一个常见的例子——心电图检查。王大爷今年60岁，退休后一直坚持锻炼，但最近一次去社区医院体检时，他的心电图结果显示“异常”。医生建议他做进一步的动态心电图和心脏彩超检查，王大爷听了心里发慌，以为自己心脏出了问题。而后续检查结果却显示他的心脏功能一切正常。“那为什么心电图会有问题？”他问医生。医生的回答让他哭笑不得：“有些心电图结果的‘异常’，其实可能是机器的误判，或者跟你的情绪、呼吸状态有关。” 对于没有明显心脏病症状的人来说，单次心电图异常并不能说明问题。它更像是一次“快照”，只能看到某一瞬间的心脏电活动，很多时候并没有实际意义。如果盲目地根据心电图异常去做大量检查，浪费钱，还可能让人陷入无端的焦虑。除了心电图和全身CT，还有一些检查表面看似“高大上”，实际却作用有限。近年来兴起的“基因检测”。不少人花费上万元，想通过基因检测预测自己未来可能患的疾病。而医学界的共识是：基因检测的价值在于特定人群的精准诊断，而不是普通人的健康预测。即使某项基因让你对某种疾病的风险稍高，也并不代表你一定会患病，更不意味着日常生活需要作出巨大改变。一位权威专家曾指出：“花钱做基因检测，可能带来的心理暗示远大于实际健康收益。” 再一些人为了“养生”，会主动要求做胃镜或肠镜检查，甚至每年一次。只适合有明显症状、家族史或高危因素的人群，频繁检查没有必要，还可能带来不适甚至并发症。想象一下，你的身体像一部车，每次检查都像拆开零件仔细研究，如果没有问题，过度检查反而可能“弄坏”原本健康的部位。还有一个常见场景：小张带着孩子去医院体检，医生建议做“微量元素检测”。小张一听，立刻同意了。而检测报告出来后，医生告诉她孩子“缺锌”，建议补充锌片。小张回家后买了一堆补锌产品，可几个月过去了，孩子的食欲和身高并没有明显变化。后来她才知道，微量元素检测的准确性其实很低，很多医院已经不再推荐这种检查。所谓的“缺锌”可能只是实验室误差，补锌也未必真的有效。再说说“肿瘤标志物检测”。很多人以为，只要做了这项检查，就能早期发现癌症，安心无忧。其实不然。肿瘤标志物的升高并不一定意味着患癌，而正常水平也不能完全排除癌症可能。举个例子，某些感染或炎症也可能导致标志物升高，而这种“假阳性”会引发不必要的恐慌和进一步检查。对于健康人来说，盲目依赖肿瘤标志物筛查，没有帮助，反而可能让人陷入“查不出问题就不安心”的恶性循环。最后提到的，是一个在体检中经常被忽视的项目——颈动脉超声检查。近年来，许多机构将颈动脉超声作为中老年人的“标配检查”，声称可以预测中风风险。但专家指出，颈动脉超声仅适用于高危人群，不适合所有人群普筛。对低危人群来说，这种检查的阳性结果可能是“伪阳性”，不能有效预防中风，还可能导致过度治疗。看到这里，或许你已经发现了一个规律：很多检查并不是完全没用，而是适用于特定人群、特定情况。如果被滥用或过度依赖，这些检查浪费金钱和时间，还可能对身体和心理造成伤害。普通人应该如何判断哪些检查需要做，哪些可以避免呢？信任专业医生的建议，而不是盲目相信广告或周围人的经验。在做检查前，明确自己的目的和需求。是否有相关症状或家族病史？是否属于高危人群？与医生充分沟通，不要害怕提问。医生的职责是为你提供科学建议，而不是让你稀里糊涂地“按单付费”。健康是一种投资，但明智的投资才能真正带来回报。就像张阿姨和小刘，在医生的耐心解释下，她们最终选择放弃了不必要的检查，安心回家了。医学是科学，更是艺术。它关乎疾病的诊断和治疗，更关乎如何在复杂的信息中找到真正对健康有益的答案。或许，我们每个人都需要学会在健康选择上更理性、更智慧，才能真正享受长久的健康和幸福。

「周末文艺」「武铁悦读」【动车组检修岗位上的坚守与磨炼——读《钢铁是怎样炼成的》有感】在繁忙的武汉动车段武汉动车运用车间，每一次工具与动车组的碰撞，每一颗螺丝的紧固，每一个配电柜的检测，每一副闸片、研磨子的更换，都承载着对安全与速度的承诺。《钢铁是怎样炼成的》这部不朽的经典，它如同一盏明灯，照亮了我在工作中的思考与感悟，让我对自身的职责有了更深刻的理解。动车组机械师的是一项精细且至关重要的工作。我们每天要在规定的时间内，对动车组的各个关键部位进行全面检查。清晨，当第一缕阳光洒在铁轨上，我们已经身着工装，携带专业工具，开始了一天的工作。首先是对轮对的检测，使用精密的测量仪器LB设备，仔细测量轮缘、轴距和高低差等参数，确保轮对的轮圆度，哪怕是毫米级的偏差都可能影响列车的运行平稳。接着是对车辆的检查，从车底的走行部到车顶的受电弓，每一个零部件都不能放过。检查车底的转向架，查看空气弹簧是否正常、各个减震器有无损坏、关键项目是否存在裂纹、每一颗螺栓防松标记是否错位、每一块滤网是否干净，确保其符合运行标准。对受电弓的检查更是关键，要保证其与接触网的良好接触，确保气管的气密性，高压线缆的完整性，从而获取稳定的电力供应。车内的设施也是检修的重要内容，从座椅的稳固到照明系统的正常，从空调的制冷效果到卫生间的给排水，从司机操纵台的仪表刻度到配电柜的一个接线端子，每一个细节都关乎司乘人员的舒适与安全。《钢铁是怎样炼成的》以主人公保尔ⷦŸ說Ÿ金的成长历程为主线，展现了一个无产阶级革命者在艰苦环境中百折不挠、英勇无畏的精神风貌。保尔从一个懵懂无知的少年，历经战火的洗礼、爱情的波折、疾病的折磨，最终成长为一名钢铁般的战士。他的故事让我深刻地认识到，一个人的意志和信念在面对困难时具有无比强大的力量。作为一名动车组机械师，我们的工作看似平凡，却关系着千千万万旅客的生命安全和出行便利。每一次的检修任务都是一次对技术和责任心的考验。在检修现场，我们需要细致入微地检查每一个零部件，不放过任何一个可能存在的隐患。这需要我们具备高度的专注力和耐心，就像保尔在战场上冲锋陷阵时的全神贯注，不容有丝毫的疏忽。动车组的运行速度极快，对设备的精度和稳定性要求极高。哪怕是一颗小小的螺丝松动，都可能引发严重的事故。因此，我们在工作中必须保持严谨的态度，严格按照操作规程进行作业。这让我想起了保尔在筑路时的情景，面对恶劣的自然环境和匮乏的物资条件，他和战友们依然坚守岗位，用顽强的毅力完成了任务。我们虽然没有面临那样极端的环境，但同样需要有坚定的决心和严谨的作风，确保动车组的安全运行。书中保尔的那句“人最宝贵的是生命，生命对于每个人只有一次。人的一生应当这样度过：当他回首往事的时候，他不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞愧”深深触动了我。在动车组检修的岗位上，我们的每一次努力，每一次付出，都是为了让旅客能够平安地到达目的地，我们的工作或许不为人知，但却是保障动车组运行的重要环节。每当我想到自己的工作能够为人们的出行带来便利，为社会的发展贡献一份力量，我就感到无比自豪。在工作中，我们也会遇到各种各样的困难和挑战。有时是技术难题的困扰，有时是时间紧迫的压力，有时是恶劣天气的影响。但正如保尔在面对重重困难时从未退缩一样，我们也不能被这些难题打倒。我们要凭借着自己的专业技能和工作经验，不断探索创新，寻找解决问题的方法。同时，我们还要学会团队协作，与同事们共同攻克难关。因为一个人的力量是有限的，而团队的力量是无穷的。在动车组检修的岗位上，我们需要不断学习和进步。随着科技的飞速发展，动车组技术也在不断更新换代。我们要紧跟时代的步伐，不断提升自己的技术水平，掌握新的检修方法和工艺。这就需要我们有像保尔那样的学习精神，不畏艰难，刻苦钻研。只有这样，我们才能更好地适应工作的需要，为动车组事业的发展贡献更多的力量。此外，书中所展现的保尔的坚定信念和对理想的执着追求也让我深受鼓舞。在我们的工作中，难免会遇到一些诱惑和干扰，但我们要始终坚守自己的初心，牢记保障动车组安全运行的使命。无论外界环境如何变化，我们都要保持对工作的热爱和忠诚，不为名利所动，不为困难所阻。回顾自己在动车组检修岗位上的经历，我深知每一次的检修任务都是一次成长的机会。从初出茅庐的新手到逐渐熟练的技术骨干，我经历了无数次的挫折和磨练。但正是这些挫折让我变得更加坚强，让我在面对困难时不再畏惧。正如保尔在经历了无数次的战斗和伤病后，依然能够重新站起来，继续为革命事业奋斗一样，我也要在动车组检修的道路上勇往直前，不断提升自己，为实现动车组事业的腾飞贡献自己的一份力量。在未来的工作中，我将以保尔ⷦŸ說Ÿ金为榜样，用他的精神激励自己。我会更加努力地学习专业知识，提高自己的技术水平；更加严谨地对待每一次检修任务，确保动车组的安全运行；更加积极地与同事们合作，共同解决工作中遇到的问题。我相信，只要我们每一位动车组机械师都能以钢铁般的意志和决心投入到工作中，我们一定能够为中国动车组事业的发展铸就更加辉煌的篇章。（文乐程程图邹政）

#数智物业运维管理员# 　　基本定义：从事建筑内的各种设备和系统的监测、控制、优化和维护工作的人员。　　岗位要求：具备建筑设备管理的基础知识，熟悉和掌握各种传感器、控制器、网络设备等的原理和使用方法，具备通过利用楼宇智能系统和数智化平台开展从基础的安防监控、环境调控和设备监控，到高级的建筑能源管理、数据分析的能力。　　岗位职责：操作、检测、调节各项参数，进行运行数据分析，优化建筑设备运行策略，以实现能源效率、安全性和舒适度的最佳平衡；检测、调试、维护、保养建筑设备、仪器、仪表, 更换耗材和零部件, 排除设备故障。

𐟓 30㗴0尺寸的参照物解析 𐟔 在工程和制造领域，了解零件的尺寸和公差至关重要。今天，我们来探讨一下30㗴0尺寸的参照物及其在实际应用中的重要性。 𐟓 位置度公差是表示零件上的点、线、面等要素相对于其理想位置的准确状况。位置度公差允许的最大变动量，对于确保零件的装配精度和功能性至关重要。 𐟔젥œ覵‹量和评估零件时，位置度公差的计算方式如下：与基准无关，与被测孔无关：这种情况下，全公差域为0.02+0.05=0.07。与基准有关，与被测孔无关：全公差域为0.02+0.07+0.05=0.14。与基准有关，与被测孔有关：全公差域为0.02+0.02+0.07+0.05=0.16。 𐟓 实际测量时，需要考虑被测孔的MMC（最大材料条件）偏差量、基准的垂直度以及公差。这些因素共同决定了零件的实际位置度。 𐟛 ️ 在制造过程中，了解这些细节对于确保零件符合设计要求至关重要。通过精确的测量和计算，我们可以确保零件的尺寸和位置度达到预期的标准。 𐟒ᠤ𝍧𝮥𚦥…쥷仅影响零件的装配，还可能对整体设备的性能和可靠性产生深远影响。因此，理解并正确应用位置度公差是每个工程师和制造者的基本职责。

𐟚œ 农机专业合作社安全生产全攻略 𐟛᯸ 𐟔堥…詘𒧁륈𖥺毼š确保农机作业区消防安全，定期检查消防设施，开展消防演练。 𐟛 ️ 机具保养制度：定期对农业机械进行保养，确保机具处于最佳工作状态。 𐟔砩›𖤻𖥺“管理制度：规范零件库存储，确保零件分类清晰，方便取用。 𐟓‹ 生产计划和管理：制定详细的农机生产计划，合理安排作业时间，提高工作效率。 𐟔頦œ𚥊᥌𚧮᧐†员职责：负责机务区的日常管理，确保农机设备安全运行。 𐟛᯸ 安全员职责：负责安全生产的监督和检查，确保员工遵守安全操作规程。 𐟔砤🮧†工职责：负责农业机械的维修和保养，确保机具性能良好。 𐟛 ️ 油料管理制度：规范油料的使用和管理，确保油料供应充足，成本合理。 𐟓‹ 定期修理制度：定期对农机进行全面检查和修理，预防故障发生。 𐟛᯸ 用人奖励考核制度：建立奖励和考核机制，激励员工积极工作，提高工作效率。 𐟔砥†œ业机械维修责任制：明确维修责任人，确保农业机械维修质量。 𐟛 ️ 机具保管制度：规范机具的保管和使用，确保机具安全存放。 𐟔堥…詘𒧁륈𖥺毼š定期检查电气线路，防止因电气问题引发的火灾。 𐟛 ️ 机具保养制度：定期对农业机械进行保养，确保机具处于最佳工作状态。

汽车转向系统那些事儿，你知道多少？ 𐟚—汽车是个复杂的机器，由许多系统共同组成。每个系统都有它自己的职责，共同保障车辆的正常运行。转向系统就是其中之一，它的主要任务是根据驾驶员的意愿来改变汽车的行驶方向。如果转向系统出问题，那可是相当危险的。所以，日常保养时千万别忽略了转向系统的检查。转向系统零件松旷汽车转向系统主要由转向上轴、转向下轴、方向机和转向助力器等金属零件组成。用久了，这些零件难免会磨损松旷。比如，转向上轴或下轴的十字节松旷后，你会感觉方向盘间隙变大，左右打方向时有异响。方向机的内外球头松旷后，行车时会听到异响，轮胎左右摇动时也会有明显的间隙。 ⚠️需要注意的是，转向系统的金属零部件磨损松旷时，只需要更换对应的零件，不必更换总成。转向助力系统漏油汽车转向助力系统分为液压式和电子式两种。液压式有转向助力油，而电子式则没有。液压助力系统用久了，油管或者油封会老化漏油。转向助力油液位过低时，打方向会出现“嗡嗡”的异响。处理方法是更换老化的油管或者油封，并重新添加适量的转向助力油。一般建议6万公里更换一次转向助力油。转向助力警示灯亮起电子助力转向系统没有转向助力油，主要靠电机进行转向助力。常见的故障除了零件磨损松旷外，就是转向助力电机出现问题。如果配备电子助力转向系统的车辆仪表上亮起了转向助力警示灯，那说明车辆打方向时失去了助力，方向盘会变得非常重。这时务必立即靠边停车，以免造成危险。处理方法是去专业的维修店进行电脑诊断，根据故障代码进行针对性处理。总结转向系统在汽车安全行驶中起到非常重要的作用。日常养护时一般以检查为主，发现问题及时处理，以免在行驶过程中出现故障造成危险。希望这些小知识能帮到你，让你的爱车跑得更稳更安全！𐟒쀀

𐟔 探秘SQE供应商质量工程师 𐟌Ÿ 什么是供应商质量工程师？供应商质量工程师（SQE）是供应商管理中的关键角色，负责确保供应商提供的产品质量符合标准。这个职位在2005年左右开始兴起，随着企业对供应商管理的重视，SQE的角色愈发重要。 𐟓 SQE的职责有哪些？ 1️⃣ 新供应商的稽核、评价和认证 2️⃣ 新零件的承认，包括FAI/PPAP等文件的批准 3️⃣ 对供应商进行全方位稽核，包括体系、过程、产品及质量事件稽核 4️⃣ 处理供应商质量事故，从进料到制程再到客户端的问题确认、处理及跟进 5️⃣ 评审供应商的8D报告和确认其有效性 6️⃣ 主导供应商质量会议，包括质量检讨会议、月度会议等 7️⃣ 评审供应商的质量数据，如CPK、GR&R等 8️⃣ 提供供应商辅导和质量开发支持 𐟓š SQE需要哪些知识和技能？ ✅ 熟悉ISO 9001体系并获得审核员资格证 ✅ 掌握5S/ESD/MSD管理知识 ✅ 熟练运用QC七大手法、8D/5Why等质量工具 ✅ 了解两种以上物料的生产工艺及质量控制要点 ✅ 具备供应商审核和冲突管理经验 ✅ 优秀的沟通、谈判和协调能，以及突发质量事件的处理能力 ✅ 熟练使用办公软件和Minitab软件，具备良好的报告展示能力 ✅ 良好的英文能力，部分企业要求通过CET-4 𐟚— 汽车行业的SQE还有哪些额外要求？ ✅ 熟悉IATF16949体系并获得审核员资格证 ✅ 获得VDA 6.3/6.5审核员资格证 ✅ 掌握汽车行业五大核心工具 ✅ 其他特定要求，如熟悉汽车行业特定的质量标准和流程等

仓库管理制度全解析：确保物资管理有序为了确保公司物资（产品、零部件、原材料等）符合技术标准和质量要求，特制定本仓库管理制度。仓库管理员职责 𐟓‹ 仓库管理员负责日常仓库管理工作，确保物资的存放、进出库记录准确无误。入库物品必须有产品质量证明、使用说明书及购物发票，仓库保管员需查看表面质量及验收数量，核对无误后开具入库单，方可办理入库手续。重要物资需由检验人员进行检验，合格后通知仓库保管员开具入库单。同一种物品数量较多时，可采取按比例抽检的方法进行检验，但不排除对抽检时未检验物品的质量责任。检验合格的物品按规定作好标识，按区域存放。检验不合格的物品应存放在指定区域，任何人不得强迫仓库保管员入库，并采取退、换货措施。物品搬运与存放 𐟚›𐟓护𛓥𚓤🝧‘˜对于入库物品必须按照包装上的搬运有效要求进行搬运，并建立物品存放卡片，分区存放。贵重物品必须进入贵重物品专用箱柜，并按包装上的要求进行存放。电气元器件必须与其它物品分类存放，各种型号分类清楚。不能上柜架的重物品也必须堆放有序，常用物品与非常用物品必须分开存放。返库物品必须重新清理分类、分区域，再重新存放。防潮防腐防火 𐟔尟’犨恥š好各种物品的防潮防腐、防火工作，各种物品区放置专用灭火器材。仓库保管员职责 𐟛 ️ 仓库保管员应对物品的原包装、质量证明、数量负责。货物领用 𐟓 各部门领用物品必须有部门负责人签字，领用单应由领用人将物资名称、规格、品种、数量、用途等填写清楚，注明领用日期及领用人。领用人应在领用物品时对产品的包装、质量、质量证明、数量等书面予以确认，如有异议应立即声明，由有关部门或人员进行裁定，离库物品由领用人负责。出库物品安装或使用中的问题 𐟛 ️ 出库物品在安装或使用中发现有质量问题应向采购部门报告，由采购部门负责解决。账物管理 𐟓Š 仓库保管员凭物资领用单销账，做到账物相符，并使物资保持完好状态。仓库保管应每月进行一次盘存，对盘存中出现的差错应登记造册，如实上报并按处理意见在台账上有所标识。通过以上规定，确保公司仓库管理有序，物资安全可靠。

急招数控车床操作员，待遇优厚！我们正在寻找一名技术娴熟的数控车床操作员，待遇优厚，表现优异者收入无上限！岗位职责：根据生产计划，高效、低耗、保质保量地完成生产任务；严格按照设备操作规程进行操作和维护保养，并记录维护保养情况；根据图纸和工艺文件（工艺过程卡、作业指导书、技术标准等）进行零件加工；负责数控设备的工艺程序调整、刀具选择和设备调试。任职要求：学历及专业水平：初中以上学历，机械加工或相关专业，或具备相关专业的技能培训经历；工作经验：能够熟练操作数控车床和相关检验工具，有密封件行业经验者优先；技能：熟悉零件图读图方法，熟悉机加工工艺，熟悉各种材质的加工特性，能够独立编程；计算机水平：有一定的计算机水平，能熟练使用WPS、WORD、CAD等软件；个人素质：思维敏捷、思路清晰，善于思考和独立分析解决问题，具备强烈的责任心、主动性和团队合作精神，具有良好的沟通表达能力。待遇：根据表现和生产业绩，年收入在6万-12万之间，表现优异者收入无上限。工作地点：成都市新都石板滩航空产业园

郑州富士康10月3日开始招聘啦！好消息！郑州富士康将于2024年10月3日正式开启新一轮招聘。特别提醒：选择在10月4日或5日报名并入职的员工，在年前即可领取高额返费。由于假期结束后报名人数预计会激增，建议大家尽早联系客服完成报名手续，以避免名额限制带来的不便。为确保每位应聘者都能顺利参与，我们的客服团队将提供轮班服务，随时解答您的疑问。请您放心联系我们进行报名，我们将全力协助您快速完成流程。报名提示高返费政策：年前入职的员工将在规定时间内获得全额返费，确保您能够带着满意的薪酬回家过年。抓住机会：这是年前最后一次享受高额返费的机会，把握住它，让您的收入更上一层楼。 A事业群(原iDPBG)介绍及招聘要求工作地点与职责位置：位于郑州航空港区的富士康，主要集中在D、F、K、L等厂区，是港区内的优质就业选择之一。工作内容：主要从事苹果手机零配件的组装、测试和检测等工作，无需穿无尘服，多数岗位为坐班形式，工作环境轻松。招募条件年龄：18至48岁性别：男女不限学历：初中及以上身体状况：身体健康，无重大疾病史，不接受大面积纹身和烟疤薪资待遇返费模式在职满90天后，根据部门不同，新老员工均可享受相应的返费：制造部门-关键工站：新员工6500元+300直招补贴；老员工7000元+300直招补贴制造部门-一般工站：新员工6000元+300直招补贴；老员工6500元+300直招补贴非制造部门：新员工5500元+300直招补贴；老员工6000元+300直招补贴 - 返费将在名单公布后的7个工作日内发放给在职员工。小时工资模式差价补贴有效期至2024年11月30日，自12月1日起仅享有同工同酬。各部门小时工资加直招补贴分别为：制造部门-关键工站：新员工23.5元/H+1元；老员工24元/H+1元制造部门-一般工站：新员工23元/H+1元；老员工24.5元/H+1元非制造部门：新员工22.5元/H+1元；老员工23元/H+1元每月25日在职员工享有上月差价，于28日发放（发放时无需在职）。 300元补贴需在职30天后方可领取。新老派遣工定义老派遣工：2021年1月1日至今入职过A事业群，并且至少有一次在职时长≥30天。新员工：不符合上述定义的均为新员工。具体招聘要求身份证：需持二代身份证原件，磁性有效且剩余有效期大于30天。年龄：18至48周岁。学历：不限。健康状况：身心健康，无传染性疾病、手术遗留金属物、大面积纹身等。沟通能力：能清晰表达意愿，正常交流。背景审查：未被富士康开除，无黑名单记录，无违法犯罪行为。面试安排周一至周日均可联系客服进行线上AI面试，审核通过后当天即可安排体检，体检合格后立即进厂分宿舍，并在线观看培训视频，次日上岗。外地应聘者请务必提前联系客服协助完成线上面试，未经预约直接前往厂区将无法参加面试。入职时间通过线上AI面试合格后，当日体检通过，富士康公司将安排专车免费接送入职报道，并分配宿舍，发厂牌，然后在线观看完培训视频，次日即可上岗。 -与朋友一起报名时，请注明以便我们尽量安排在同一车间或宿舍。不要错过这个增加收入的好机会，现在就行动起来吧！立即联系我们，开启您的职业生涯新篇章！

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